Alle Recruiting Funktionen, die deine Kanzlei braucht
Nimm es mit taxado selbst in die Hand:
KI-gestütztes Recruiting, blitzschnelle Ausschreibungen und ein starkes
Employer Branding. Effizient, modern und zukunftssicher.
Nimm es mit taxado selbst in die Hand:
KI-gestütztes Recruiting, blitzschnelle Ausschreibungen und ein starkes Employer Branding.
Effizient, modern und zukunftssicher.
Alle Recruiting Funktionen, die deine Kanzlei braucht
Magic Buttons
Professioneller Auftritt dank KI-Unterstützung
Mit unserem Magic-Button erstellst du in Sekunden ansprechende Texte für Stellenanzeigen, dein Kanzleiprofil und für die Bewerberkommunikation.
Intelligente Jobinserate
Lass dich von Talenten finden
Unsere Jobinserate zeigen die wichtigsten Hard Facts sofort.
Tags machen Stellen leicht auffindbar und der Matching-Algorithmus bringt sie direkt zu den passenden Talenten.
Job Boost Ads
Bist du auf taxado, bist du überall
Mit taxado erreichst du Talente dort, wo sie sind: Wir streuen deine Jobs automatisch auf Social Media und Partner-Plattformen wie LinkedIn, Google Jobs, Monster & Co. – für maximale Sichtbarkeit bei passenden Kandidat:innen.
Schnittstellen zu Drittanbieter HR-Software
Bewährte Software weiter verwenden
Du nutzt bereits HR-Systeme wie Personio oder BMD? Über Schnittstellen verbindest du sie einfach mit taxado – Bewerbungen fließen direkt ins System und neue Inserate legst du bequem dort an.
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Bewerbungs-Management
Top organisiert auf Talente-Suche
Im übersichtlichen Interface steuert dein HR-Team alle Recruiting-Prozesse zentral: von Terminen und Jobinseraten bis zur Kandidatenkommunikation. So organisierst du deine Personalsuche effizienter und fokussierst dich auf das Wesentliche.
Recruiting Dashboard
Alles im Blick, alles an einem Ort:
In unserem Interface siehst du die Performance deiner Jobinserate, bearbeitest Kanzlei- und Matching-Daten und erkennst sofort, welche Maßnahmen wirken.
So steigerst du dein Recruiting nachhaltig und sparst Ressourcen.
Kanzleiprofil
Überzeuge Wunschkandidat:innen von deiner Kanzlei:
Zeige den Talenten, was für eine Kanzlei du bist – von Benefits und Gehalt bis New-Work-Angebot. Mit Fotos aus dem Arbeitsalltag zeigst du, was euch besonders macht.
Video-Porträt
Lass Bewerber:innen in deinen Kanzlei-Alltag eintauchen:
Mit einem Video-Porträt gibst du authentische Einblicke in deine Kultur und stellst dein Team vor – damit hinterlässt du einen sympathischen Eindruck und steigerst die Bewerbungschancen.
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Job-Shorts
Überzeuge Bewerber:innen persönlich:
Lade zu jeder Stelle ein 90-Sekunden-Video hoch und erkläre kompakt den Job. Kandidat:innen können dich direkt kontaktieren – und dank Matching erscheinen deine Job-Shorts automatisch bei passenden Talenten.
Arbeitgeber-Bewertungen
8 von 10 Bewerber:innen vertrauen auf authentische Bewertungen.
Motiviere dein Team, Erfahrungen zu teilen, und werde attraktiver für Top-Talente. Durch Feedback-Dialog stärkst du zudem die Zufriedenheit – wir garantieren die Echtheit der Kommentare.
